SGK işe giriş bildirimi, bir çalışanın işe başlamadan önce veya en geç işe başladığı gün Sosyal Güvenlik Kurumu'na yapılması zorunlu olan bildirimdir. Bu yükümlülük 5510 sayılı Kanun'un 8. maddesiyle düzenlenmiştir.
Genel kural olarak işe giriş bildiriminin işe başlama tarihinden önce yapılması gerekmektedir. Bazı istisnai durumlarda (inşaat ve tarım sektöründe ilk tescil gibi) farklı süreler uygulanabilir.
Zamanında yapılmayan her bildiri için aylık asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulanır. 2025 yılı için bu tutar yaklaşık 36.000 TL civarındadır. Aynı işyerinde aynı dönem için birden fazla çalışanın bildirilmemesi halinde ceza katlanarak artar.
Bildirim e-Devlet veya SGK portalı üzerinden yapılabilir. Muhasebeci vekâleti olan mali müşavirler bu bildirimleri müvekkilleri adına gerçekleştirebilir.
Mavi Mali Müşavirlik olarak tüm SGK işe giriş bildirimlerinizi zamanında yaparak ceza riskini ortadan kaldırıyoruz.